5000元/金盾石化招聘人才啦

提供薪金：5000元/月
公司名稱：金盾石化成立于1993年，截止到2016年已發(fā)展到擁有80余座加油站，分布于青島、煙臺、上海、浙江等城市。2017年伊始金盾石化收購GS加德士中國9座加油站，開創(chuàng)民營石油企業(yè)并購世界500強公司業(yè)務先河，加盟站已發(fā)展到10個。2020年金盾石化目標進入中國民營企業(yè)500強。
金盾人才濟濟，特別是吸納了上海、浙江、江蘇分公司大批人才加盟。我們擁有強大的人才培養(yǎng)機制，為員工職業(yè)發(fā)展提供了廣闊的晉升渠道和豐厚的薪資福利。隨著公司向全國領域的不斷擴展，2017年伊始，集團特向全國招募大批有識之士加盟金盾，共謀發(fā)展。
招聘職位：一、集團招聘崗位：

1、法務部：助理1名
任職資格：
（1）本科及以上學歷，法學專業(yè)；
（2）有相關專業(yè)單位工作經驗者優(yōu)先考慮。

2、行政部：助理1名
崗位職責：
（1）具有較強的溝通協(xié)調以及語言表達能力，協(xié)助做好公司日常接待及辦公室相關事務；
（2）具備較強的文字撰寫能力，能夠協(xié)助完成辦公室行政管理相關公文。
任職資格：
（1）本科及以上學歷；
（2）人事行政管理工作經驗3-5年者優(yōu)先考慮。

3、管理部：部長1名
崗位職責：
（1）熟悉加油站各項工作操作規(guī)程，指導、監(jiān)督和檢查各崗位人員工作；
（2）獨立完成人力資源合理調配工作；
（2）熟練使用各種辦公軟件。
任職資格：
（1）本科及以上學歷；
（2）獨立從事管理工作5年以上；
（3）具有吃苦耐勞、敢于奉獻精神者優(yōu)先考慮；
（4）擁有較強的執(zhí)行力及溝通協(xié)調能力和服務意識。

助理1名
崗位職責：
（1）熟悉加油站各項工作操作規(guī)程，協(xié)助部長指導、監(jiān)督和檢查各崗位人員工作；
（2）協(xié)助完成人力資源合理調配工作；
（2）熟練使用各種辦公軟件。
任職資格：
（1）高中及以上學歷；
（2）獨立從事管理工作1年以上；
（3）具有吃苦耐勞、敢于奉獻精神者優(yōu)先考慮；
（4）擁有較強的執(zhí)行力及溝通協(xié)調能力和服務意識。

4、財務部：會計2名，出納2名
崗位職責：
（1）獨立完成公司記賬、報稅等相關財務工作；
（2）獨立完成公司日常報銷、現金賬登記、熟悉各項銀行業(yè)務。
任職資格：
（1）大專及以上學歷，會計相關專業(yè)；
（2）獨立從事財務工作3年以上；
（3）持有初級以上會計職稱者優(yōu)先考慮；
（4）個人行為規(guī)范符合企業(yè)文化要求。

5、保障部：
信息分部 （網絡工程師）：1名
崗位職責：
（1）負責公司網絡系統(tǒng)的日常管理和維護工作；
（2）負責公司通訊設備設施管理和維護工作。
任職要求：
（1）本科及以上學歷，計算機、網絡等相關專業(yè)；
（2）熟練應用相關網絡工程軟件。

工程分部（工程師）：1名
崗位職責：
（1）能夠獨立組織設計和制訂工程建設計劃；
（2）配合相關部門做好預算審核、安裝調試等工作；
（3）協(xié)助審計公司完成工程結算及審核工作；
（4）能夠完成圖紙審查及相關工程協(xié)調工作。
任職要求:
（1）本科及以上學歷，相關建筑類專業(yè)；
（2）有1年以上項目施工管理經驗；
（3）熟練應用CAD等繪圖及預算相關專業(yè)辦公軟件；
（4）持有建造師證者優(yōu)先考慮。

二、各分公司招聘崗位：

1、上海：會計、出納各1名
崗位職責：
（1）能夠獨立完成公司記賬、報稅等相關財務工作；
（2）能夠獨立完成公司日常報銷、現金賬登記、熟悉各項銀行業(yè)務。
任職資格：
（1）大專及以上學歷，會計相關專業(yè)；
（2）獨立從事財務工作3年以上；
（3）持有初級以上會計職稱者優(yōu)先考慮；
（4）個人行為規(guī)范符合企業(yè)文化要求。

2、浙江分公司：
總經理：1名
崗位職責：
（1）組織和領導轄區(qū)內加油站員工開展各項經營、管理和服務工作；
（2）熟悉加油站各項經營管理環(huán)節(jié)及操作規(guī)程，指導、監(jiān)督和檢查管轄區(qū)域內各崗位工作，合理調配人力資源；
（3）做好所在區(qū)域的對外關系維護處理等相關事務；
（4）做好所轄區(qū)域加油站的安評、環(huán)評、消防等相關手續(xù)的辦理與審驗工作。
任職資格：
（1）誠實守信，五年以上加油站或連鎖商業(yè)管理經驗；
（2）有一定的領導能力和團隊凝聚力，能以身作則；
（3）具有較強的執(zhí)行力、溝通協(xié)調能力和服務意識；
（4） 大專及以上學歷，專業(yè)不限。

總經理助理：2名
崗位職責：
（1）協(xié)助區(qū)域總經理做好加油站內各項經營、管理和服務工作；
（2）熟悉加油站各項經營管理環(huán)節(jié)和操作規(guī)程；
（3）協(xié)助區(qū)域總經理做好所在區(qū)域對外關系維護處理等相關事務；
（4）協(xié)助區(qū)域總經理做好所轄區(qū)域加油站安評、環(huán)評、消防等相關手續(xù)的辦理與審驗工作。
任職資格：
（1）本科及以上學歷，管理類專業(yè)；
（2）兩年以上總經理助理工作經驗優(yōu)先考慮；
（3）具有較強的執(zhí)行力及決策力溝通協(xié)調能力和服務意識；
（4）良好的團隊合作意識，品行端正。

發(fā)展部經理：1名
崗位職責：
（1）了解全國及所在區(qū)域對加油站行業(yè)規(guī)劃，定期做好可行性分析報告；
（2）負責所在區(qū)域內新站調研、拓展工作，并做好相關手續(xù)的辦理；
（3）做好所在區(qū)域加油站發(fā)展維護所在區(qū)域的對外關系（如工商、稅務、交警、土地規(guī)劃、村委、新聞媒體）。
任職資格：
（1）本科及以上學歷；
（2）兩年以上加油站行業(yè)相關崗位工作經驗者優(yōu)先考慮；
（3）具有較強邏輯思維能力、獨立研究分析能力及良好的文字表達能力；
（4）誠實守信，具有良好的職業(yè)道德；
（5）工作認真細致，積極主動，具有良好的團隊合作精神。

會計1名，出納1名
崗位職責：
（1）能夠獨立完成公司記賬、報稅等相關財務工作；
（2）能夠獨立完成公司日常報銷、現金賬登記、熟悉各項銀行業(yè)務。
任職資格：
（1）大專及以上學歷，會計相關專業(yè)；
（2）獨立從事財務工作3年以上；
（3）持有初級以上會計職稱者優(yōu)先考慮；
（4）個人行為規(guī)范符合企業(yè)文化要求。

3、江蘇、廣東、云南、北京分公司總經理各1名
崗位職責：
（1）組織和領導轄區(qū)內加油站員工開展各項經營、管理和服務工作；
（2）熟悉加油站各項經營管理環(huán)節(jié)及操作規(guī)程，指導、監(jiān)督和檢查管轄區(qū)域內各崗位工作，合理調配人力資源；
（3）做好所在區(qū)域的對外關系維護處理等相關事務；
（4）做好所轄區(qū)域加油站的安評、環(huán)評、消防等相關手續(xù)的辦理與審驗工作。
任職資格：
（1）誠實守信，五年以上加油站或連鎖商業(yè)管理經驗；
（2）有一定的領導能力和團隊凝聚力，能以身作則；
（3）具有較強的執(zhí)行力、溝通協(xié)調能力和服務意識；
（4） 大專及以上學歷，專業(yè)不限。

三、加盟事業(yè)部 1名
崗位職責：
（1）了解公司總體規(guī)劃方向，對計劃開發(fā)市場進行調研，做好風險評估報告及細化分析報告；
（2）針對有意向合作加盟公司做好前期調查分析工作，完成可行性分析報告并提交公司公司總部審核；
（3）針對簽約前所涉及相關合作事宜，聯(lián)合法務部與加盟商予以談判并報提交公司總部審核；
（4）做好與加盟商的簽約相關工作。
任職資格：
（1）本科及以上學歷，專業(yè)不限；
（2）誠實守信，兩年以上連鎖加盟相關工作經驗者優(yōu)先考慮；
（3）有一定的領導能力和團隊凝聚力，能以身作則；
（4）具有較強的執(zhí)行力、溝通協(xié)調能力和服務意識。